Module 1, Bâtir des Prompts Solides, les fondations incontournables

non contractuel, pouvant être modifié sans préavis pour raison d’évolution et d’adaptation

  • Définition rapide : « Garbage in, garbage out » vs « Vision in, value out ».
  • Exemples comparés : deux prompts sur le même sujet (recrutement) avec résultats opposés.
  • Écueils fréquents : manque de contexte, objectif implicite, vocabulaire ambigu.
  • Mini‑exercice : corriger un prompt live en 3 minutes.
  • Tokenisation imagée : la phrase comme puzzle de pièces colorées.
  • Attention : métaphore de la lampe torche qui éclaire les mots importants.
  • Fenêtre de contexte : pourquoi le modèle « oublie » au‑delà d’une certaine taille.
  • Conséquence pratique : rédiger compact et pertinent.
  • Contexte : qui parle ? pour qui ? (organisation, public)
  • Objectif : action claire (« écris », « résume », « classe »).
  • Rôle : persona IA (expert RH, conseiller juridique, etc.).
  • Trucs & astuces : indexer les contraintes en listes à puces pour la lisibilité.
  • Étape 1 – Rédaction solo : un prompt minimal.
  • Étape 2 – Test collectif : affichage des réponses, repérage des failles.
  • Étape 3 – Amélioration en binôme : appliquer les 3 ingrédients + feedback éclair